Sostenibile Sviluppo Organizzativo

Pursuits consapevole, Inc.

Pursuits consapevole ® è interessati a integrare la spiritualità e il lavoro. E 'stata fondata sulla convinzione che lo sviluppo dell'intelligenza spirituale ed emotiva porta alla più motivati, i dipendenti produttivi, con conseguente riduzione dello stress e una migliore linea di fondo le prestazioni.

Logo of Conscious Pursuits Inc.

Inoltre, tenta di costruire l'intelligenza spirituale ed emotiva e creare valori basati luoghi di lavoro attraverso servizi di consulenza, coaching e formazione. Sulla base di molti anni di risorse umane e di esperienza manageriale, la sua consulenza e servizi di coaching sostenere le organizzazioni nel valutare nucleo questioni culturali come valori, principi e intelligenza spirituale ed emotiva.

Attraverso il suo coaching e corsi, gli individui imparare a considerare in modo più chiaro ciò che conta per loro e di sviluppare e applicare la loro intelligenza spirituale ed emotiva e competenze. Sono poi essere in grado di gestire difficili, situazioni di stress produttivo. E.

E 'convinzione Pursuits Consapevole' che gli esseri umani sono più felici e più produttivi quando sono in grado di raggiungere il successo finanziario MENTRE essere etico, autentico, e l'esecuzione di un servizio prezioso ai loro clienti. Come le nostre esigenze fisiche, emotive e mentali sono soddisfatti, abbiamo fame di portare "il resto di noi stessi" a lavorare.

Pursuits cosciente è una organizzazione d'avanguardia in prima linea la nascita del capitalismo consapevole.

Great Place to Work ® Institute

Il Great Place to Work ® Institute è dedicato alla costruzione di una società migliore, aiutando le aziende a trasformare i loro luoghi di lavoro.

Logo of the Great Place to Work Institute Il loro lavoro si basa sulle maggiori scoperte di più di 20 anni di ricerca - la fiducia tra manager e dipendenti è la caratteristica principale che contraddistingue i migliori ambienti di lavoro. Offrono servizi e strumenti per aiutare le aziende a costruire la fiducia e diventare organizzazioni più efficaci.

Il Great Place to Work ® Institute riunisce le competenze, rigore metodologico e strumenti proprietari che possono aiutare a trasformare il vostro ambiente di lavoro in una potente fonte di forza competitiva - creando relazioni di collaborazione e di successo tra le persone a tutti i livelli dell'organizzazione.

Costruire la fiducia nelle relazioni tra dipendenti e management aiuta il vostro posto di lavoro per operare in modo più efficace, che serve come fonte di vantaggio duraturo per l'organizzazione.

HeartMath

HeartMath LLC è una società di prestazioni di taglio bordo fornendo una gamma di servizi unici, prodotti e tecnologia per migliorare le prestazioni, la produttività, la salute e il benessere riducendo notevolmente lo stress.

Logo for HeartMath Inc. Fondata nel 1991 come organizzazione non-profit di ricerca di Doc childre, HeartMath ha guadagnato il riconoscimento mondiale per la sua unica basata sulla ricerca di tecniche e tecnologie proprietarie per trasformare lo stress del cambiamento e di incertezza, e rendere coerente e rinnovata energia al posto di lavoro, e la casa.

Centro Internazionale di Spirit at Work (ICSW)

La missione del ICSW è quello di sostenere la trasformazione globale, integrando la spiritualità e il luogo di lavoro, e la sua visione è alla risorsa riconosciuto a livello mondiale per integrare la spiritualità e il luogo di lavoro.

Logo of International Center for Spirit at Work Si offre una completa, a livello mondiale, la fede-neutro, spiritualità-at-work prodotti, programmi, strumenti e ricerche che sono pratici e facilmente accessibile.

ICSW i valori-driven cultura organizzativa, leadership credibile, e la comunità di praticanti formano il nucleo del nostro impegno a sviluppare pienamente il potenziale umano e organizzativo per tutte le organizzazioni del pianeta.

Aderisce ai valori di integrità, collaborazione e fiducia nei suoi rapporti con i propri dipendenti, clienti, parti interessate e il Divino. Siamo convinti che gli esseri umani sono l'integrazione di corpo, mente, emozioni e spirito e che è la nostra natura essenziale di evolvere e sviluppare a livelli più elevati di consapevolezza e coscienza.

Il lavoro offre una meravigliosa opportunità per praticare i principi spirituali e di beneficiare di pratiche contemplative nella vita quotidiana. Esso fornisce inoltre l'opportunità di crescere e sviluppare al nostro pieno potenziale. Il ICSW ritiene che le organizzazioni che nutrono questo approccio olistico allo sviluppo umano hanno maggiori probabilità di essere efficace.

Spirit in Business (SIB)

SIB ritiene di poter contribuire alla società, lavorando, "Per ispirare e sostenere i leader visionario di risveglio delle coscienze, capacità e prestazioni?"

Vuole aiutare le imprese ad essere un "business consapevole di co-creazione di un sano, mondo sostenibile", e SIB vuole creare un'economia che funziona per tutti.

L'attuale crisi di leadership pubblici, la governance globale e l'integrità aziendale è degradante dei cittadini, dei consumatori e la fiducia degli investitori ', e che colpisce gravemente le prospettive di un mondo migliore in molti paesi. SIB ritiene che la società è in prossimità di un punto di rottura rispetto la gente 'per le nostre alte posizioni leader e le istituzioni chiave.

Allo stesso tempo, numerosi imprenditori, agenti di cambiamento, gli investitori e le persone di buona volontà sono pionieri intraprendenti soluzioni innovative alle sfide della prosperità per tutti, e SIB si chiede: potremmo essere alla cuspide di un rinascimento dei valori, la visione e le azioni che si apre un'epoca di creatività senza precedenti e del benessere?

Spirit in Business è per le persone d'affari che hanno a cuore.