Olah Raga Sadar, Inc
Olah Raga Sadar ® tertarik dalam mengintegrasikan spiritualitas dan bekerja. Itu didirikan pada keyakinan bahwa mengembangkan kecerdasan spiritual dan emosional mengarah ke lebih termotivasi, karyawan produktif, sehingga stres berkurang dan meningkatkan kinerja bottom-line.
Selain itu, ia mencoba untuk membangun kecerdasan spiritual dan emosional dan menciptakan nilai-nilai berbasis tempat kerja melalui layanan konsultasi, pembinaan dan pelatihan. Berdasarkan bertahun-tahun sumber daya manusia dan pengalaman manajemen, konsultasi dan jasa pelatihan mendukung organisasi dalam menilai isu-isu budaya inti seperti nilai-nilai, prinsip dan kecerdasan spiritual dan emosional.
Melalui pembinaan dan kelas, individu belajar bagaimana untuk mempertimbangkan lebih jelas apa yang penting bagi mereka dan untuk mengembangkan dan menerapkan kecerdasan spiritual dan emosional dan keterampilan. Mereka kemudian dapat menangani sulit, situasi stres produktif, dan..
Ini adalah keyakinan Raga Sadar "bahwa manusia lebih bahagia dan lebih produktif ketika mereka mampu untuk mencapai kesuksesan finansial SAAT bersikap etis, otentik, dan melakukan pelayanan yang berharga kepada pelanggan mereka. Sebagai kebutuhan dasar kita fisik, emosi dan mental terpenuhi, kami lapar untuk membawa "seluruh diri kita" untuk bekerja.
Olah Raga Sadar adalah organisasi perintis di garis depan munculnya kapitalisme sadar.
Besar Tempat Kerja ® Institute
The Great Place to Work Institute adalah ® didedikasikan untuk membangun masyarakat yang lebih baik dengan membantu perusahaan mengubah tempat kerja mereka.
Pekerjaan mereka didasarkan pada temuan utama lebih dari 20 tahun penelitian - bahwa kepercayaan antara manajer dan karyawan adalah karakteristik mendefinisikan utama dari tempat kerja terbaik.
Mereka menawarkan layanan dan alat untuk membantu perusahaan membangun kepercayaan dan menjadi lebih organisasi yang efektif.
The Great Place to Work Institute ® menyatukan keahlian, kekakuan metodologis, dan alat eksklusif yang dapat membantu Anda mengubah lingkungan kerja Anda menjadi sumber kekuatan kompetitif yang kuat - sementara menciptakan kolaboratif, hubungan yang sukses antara orang-orang di semua tingkat organisasi Anda.
Membangun kepercayaan dalam hubungan antara karyawan dan manajemen membantu tempat kerja Anda untuk beroperasi secara lebih efektif, melayani sebagai sumber keuntungan abadi untuk organisasi Anda.
HeartMath
HeartMath LLC adalah kinerja perusahaan terdepan yang menyediakan berbagai layanan yang unik, produk, dan teknologi untuk meningkatkan kinerja, produktivitas, kesehatan dan kesejahteraan sementara secara dramatis mengurangi stres.
Didirikan pada tahun 1991 sebagai sebuah organisasi penelitian non-profit oleh Doc Childre, HeartMath telah mendapat pengakuan global untuk unik berbasis penelitian teknik dan teknologi eksklusif untuk mengubah stres perubahan dan ketidakpastian, dan membawa koherensi dan energi baru ke tempat kerja, dan rumah.
Internasional Pusat Roh di Tempat Kerja (ICSW)
Misi dari ICSW adalah untuk mendukung transformasi global dengan mengintegrasikan spiritualitas dan tempat kerja, dan visi adalah untuk sumber daya global yang diakui untuk mengintegrasikan spiritualitas dan tempat kerja.
Ini menyediakan komprehensif, kelas dunia, iman-netral, spiritualitas-di-kerja produk, program, alat dan penelitian yang praktis dan mudah diakses.
Nilai-nilai budaya organisasi didorong ICSW, kepemimpinan kredibel, dan masyarakat praktisi membentuk inti dari komitmen kami untuk mengembangkan potensi manusia dan organisasi penuh untuk setiap organisasi di planet ini.
Hal ini melekat pada nilai-nilai integritas, kerjasama, dan kepercayaan dalam hubungan dengan karyawannya sendiri, pelanggan, stakeholder, dan Ilahi. Kami percaya bahwa manusia merupakan integrasi dari tubuh, emosi pikiran, dan semangat dan itu adalah sifat dasar kita untuk berkembang dan mengembangkan ke tingkat yang lebih tinggi dari kesadaran dan kesadaran.
Kerja memberikan kesempatan luar biasa untuk berlatih prinsip-prinsip spiritual dan memperoleh manfaat dari praktik-praktik kontemplatif dalam kehidupan sehari-hari. Hal ini juga memberikan kesempatan untuk tumbuh dan mengembangkan potensi penuh kita. ICSW percaya bahwa organisasi-organisasi yang memelihara pendekatan holistik untuk pembangunan manusia lebih mungkin menjadi efektif.
Roh dalam Bisnis (SIB)
SIB percaya bahwa hal itu dapat memberikan kontribusi kepada masyarakat dengan bekerja, "Untuk menginspirasi dan mendukung pemimpin visioner dalam meningkatkan kesadaran, kapasitas dan kinerja?"
Ia ingin membantu perusahaan untuk menjadi "bisnis rekan-sadar menciptakan dunia yang sehat dan berkelanjutan," dan SIB ingin menciptakan perekonomian yang bekerja untuk semua orang.
Krisis saat ini kepemimpinan publik, pemerintahan global dan integritas bisnis adalah warga merendahkan, konsumen dan kepercayaan investor ', dan bahwa secara serius mempengaruhi prospek dunia yang lebih baik di banyak negara. SIB percaya bahwa masyarakat berada di dekat titik melanggar dalam menghormati orang 'untuk ditempatkan lebih tinggi-pemimpin kita dan lembaga kunci.
Pada saat yang sama, pengusaha tak terhitung jumlahnya, agen perubahan, investor dan orang-orang goodwill adalah perintis solusi giat inovatif untuk tantangan kemakmuran untuk semua, dan SIB bertanya: bisa kita berada di titik puncak kebangkitan nilai-nilai, visi dan tindakan yang terbuka era kreativitas belum pernah terjadi sebelumnya dan kesejahteraan?
Roh dalam Bisnis adalah untuk orang-orang bisnis yang peduli.
