الرياضات واعية ، وشركة
الرياضات ® اعية مهتمة دمج الروحانية والعمل. وكان يقوم على الاعتقاد بأن الاستخبارات النامية الروحي والعاطفي يؤدي إلى الموظفين ، وأكثر حماسا الإنتاجية ، مما يؤدي إلى خفض التوتر وتحسين أداء أسفل الخط.
وعلاوة على ذلك ، فإنه يحاول بناء الذكاء العاطفي والروحي وخلق قيم يحركها أماكن العمل من خلال خدمات الاستشارات والتدريب والتدريب. بناء على سنوات عديدة من الموارد البشرية والخبرة الإدارية ، والاستشارات وخدمات التدريب ودعم المنظمات في تقييم القضايا الثقافية الأساسية مثل القيم والمبادئ والذكاء الروحي والعاطفي.
من خلال التدريب والفئات والأفراد معرفة كيفية النظر بشكل أكثر وضوحا ما تهمهم ، ووضع وتطبيق ذكائهم والروحية والعاطفية والمهارات. ثم انهم لتكون قادرة على التعامل مع صعبة ، المواقف العصيبة منتجة. و.
فمن المعتقد الرياضات وإدراكا بأن البشر هم أكثر سعادة وأكثر إنتاجية عندما تكون قادرة على تحقيق النجاح المالي في حين يجري الأخلاقية ، وأصيلة ، ويؤدون خدمات جليلة لعملائها. حيث اجتمع لدينا الاحتياجات الأساسية المادية والعاطفية والعقلية ، ونحن لجلب الطعام "بقية أنفسنا" للعمل.
الرياضات واعية هي منظمة رائدة في طليعة ظهور الرأسمالية واعية.
أفضل مكان للعمل المعهد ®
مكرس لأفضل الأماكن للعمل ® معهد لبناء مجتمع أفضل من خلال مساعدة شركات تحويل أماكن عملهم.
ويستند عملها على النتائج الرئيسية لأكثر من 20 سنوات من البحث -- ان الثقة بين المديرين والموظفين هو السمة الأساسية المميزة لأفضل أماكن العمل.
أنها توفر الخدمات والأدوات التي تساعد الشركات على بناء الثقة وتصبح أكثر فعالية المنظمات.
وأفضل الأماكن للعمل المعهد ® يجمع بين الخبرة والصرامة المنهجية ، والأدوات الشخصية التي يمكن أن تساعدك على تحويل بيئة العمل الخاص إلى مصدر القوة التنافسية القوية -- حين خلق التعاونية ، والعلاقات الناجحة بين الناس على جميع مستويات المؤسسة.
بناء الثقة في العلاقات بين الموظفين والإدارة تساعد على مكان عملك على العمل بشكل أكثر فعالية ، بوصفه مصدرا للميزة دائمة لمؤسستك.
HeartMath
HeartMath ذ م م هي أداء الشركة المتطورة وتقدم مجموعة من الخدمات المتميزة والمنتجات والتكنولوجيا لتعزيز الأداء والإنتاجية والصحة والرفاه مع خفض كبير في الضغط.
تأسست في عام 1991 كمنظمة غير ربحية البحوث التي Childre دوك ، اكتسبت اعترافا عالميا HeartMath لتقنياته الفريدة القائمة على البحوث والتكنولوجيا لتحويل الملكية من وطأة التغيير وعدم اليقين ، وتحقيق التماسك والطاقة المتجددة لسوق العمل ، و المنزل.
المركز الدولي للروح في العمل (اشترك المجلس)
بعثة اشترك المجلس هو دعم التحول العالمي من خلال دمج الروحانية ومكان العمل ، وتكمن رؤيته في أن الموارد العالمية المعترف بها لدمج الروحانية وأماكن العمل.
ويوفر شاملة ، على مستوى عالمي ، والإيمان محايدة ، والروحانية ، في العمل المنتجات والأدوات والبرامج والبحوث التي هي عملية وسهولة الوصول إليها.
اشترك المجلس في القيم يحركها الثقافة التنظيمية والقيادة ذات مصداقية ، والمجتمع من الممارسين تشكل جوهر التزامنا الكامل لتطوير الإمكانات البشرية والتنظيمية لكل مؤسسة على هذا الكوكب.
انها تلتزم قيم النزاهة ، والتعاون ، والثقة في علاقاتها مع موظفيها وعملائها وأصحاب المصلحة ، والالهي. نحن نعتقد أن البشر هم عبارة عن دمج لوالجسد العاطفة والعقل والروح ، وأنها طبيعتنا الأساسية في التطور والنمو إلى مستويات أعلى من الوعي والإدراك.
العمل يوفر فرصة رائعة لممارسة المبادئ الروحية والاستفادة من الممارسات التأملية في الحياة اليومية. كما انه يوفر فرصة لتنمو وتتطور إلى كامل طاقتنا. واشترك المجلس يعتقد أن المنظمات التي تغذي هذا النهج الشمولي للتنمية البشرية هي أكثر عرضة لتكون فعالة.
روح في إدارة الأعمال (SIB)
SIB تعتقد أنها يمكن أن تسهم في المجتمع من خلال العمل "، لإلهام ودعم القادة البصيرة ، في زيادة الوعي والقدرة والأداء؟"
انها تريد مساعدة الشركات لتكون "واعية الأعمال المشترك لخلق بيئة صحية ومستدامة العالم" ، والمصرف يريد خلق اقتصاد أن يعمل من أجل الجميع.
الأزمة الراهنة للقيادة العامة ، والحكم العالمي وسلامة المواطنين ورجال الأعمال المهينة والمستهلكين وثقة المستثمرين ، وهذا يؤثر بشكل خطير آفاق عالم أفضل في كثير من البلدان. SIB تعتقد ان المجتمع بالقرب من نقطة الانهيار في احترام الناس للقيادات العليا وضعت لدينا والمؤسسات الرئيسية.
في الوقت نفسه ، ورجال الأعمال لا تعد ولا تحصى ، وكلاء التغيير ، والمستثمرين وأصحاب النوايا الحسنة هي رائدة حلول مبتكرة لمغامر تحديات الرخاء للجميع ، ويطلب المصرف : قد نكون على أعتاب نهضة في القيم والرؤية والإجراءات التي تفتح عصر الإبداع والرفاهية لم يسبق له مثيل؟
الروح في الأعمال هي لرجال الأعمال الذين يهتمون.
